副科到正科的工资涨幅因地区和单位不同而有所差别，一般来说会有较大的增长。
根据《国家公务员职务与职级并行实施办法》，副科职务对应的职级为正科三级，正科职务对应的职级一般为正科二级或正科一级。根据公务员工资制度，职级越高，工资越高。
以某地区某单位为例，副科职级为正科三级，工资为基本工资+岗位工资+津贴补贴；正科二级职级对应基本工资较副科职级有所提高；正科一级职级对应基本工资较正科二级有所提高。同时，正科职务还有可能享受更高的津贴、补贴和福利待遇。
因此，副科到正科的工资涨幅可能在10%至30%之间，具体数值还需根据具体情况来定。还需要注意的是，不同地区、不同单位的工资标准和涨幅也有所不同，以上只是一个大致的参考范围。
