计算社保和扣税需要考虑以下因素：福利费率、个人所得税税率、税前收入、个人缴费基数等。
社保计算：
1. 根据所在国家或地区的规定，确定社保费率，包括养老保险费率、医疗保险费率、失业保险费率、工伤保险费率和生育保险费率。
2. 根据个人的工资收入或薪金收入，计算个人应缴纳的社保费用。一般来说，社保费用由个人和企业共同承担，各自的缴费比例不同。
个人所得税计算：
1. 根据所在国家或地区的规定，确定个人所得税税率表。个人所得税税率多为累进税率，根据不同的收入水平，有不同的税率。
2. 根据个人的工资收入或薪金收入，计算应纳税所得额。
3. 根据所在国家或地区的规定，确定适用的税率，计算个人应缴纳的个人所得税。
综合计算：
1. 将社保费用和个人所得税费用相加，得到应扣除的总额。
2. 用税前收入减去应扣除的总额，得到税后收入。
值得注意的是，不同的国家或地区对社保和个人所得税的计算规则和费率有所不同，应根据当地具体情况进行计算。此外，还要考虑商业保险和其他福利费用，如果适用的话。建议咨询财务专业人士或使用当地税务部门提供的计算工具来准确计算社保和个人所得税。
